Rejoignez notre équipe qui chaque jour contribue au bien-être de nos résidents !
Vos missions
Rattaché(e) à la Directrice de notre résidence, vous interviendrez sur les différents périmètres de notre maison sur :
- L’accompagnement à l’autonomie: évaluation régulière des besoins de la personne accompagnée pour favoriser ou préserver son autonomie et lutter contre l’isolement social
- Suivre et alerter les personnes ressources en cas de glissement du résident
- Aide à la construction du plan d’aide personnalisé
- Transmettre les plaintes et les réclamations des résidents auprès de son manager
- Stimulation, soutien, maintien de ses capacités et compétences en le valorisant
- Entretien du logement en respectant la personnalisation du résident
- Répondre aux demandes des résidents durant la nuit
Votre profil
De formation dans la santé / médico-social (type DEAVS / DEAES / ADVF), vous êtes intervenu dans l’accompagnement de la vie en structure collective idéalement en EHPAD, résidences seniors axé haut de gamme.
Dans le cadre du cahier des charges effectué par la haute autorité de santé, vous devez être titulaire d’un diplôme dans le soin pour les personnes âgées ou avoir au minimum trois ans d’expériences auprès de cette population sur la stimulation cognitive, l’aide à la toilette hors courses et entretien de la maison.
Notre société étant à taille humaine, nous recherchons un savoir-faire et savoir-être alliant un bon esprit d’équipe, une prise d’initiative, une adaptabilité, d’excellentes compétences interpersonnelles et communication.
Vous êtes orienté dans la préservation de l’autonomie, le bien-être des résidents et dans une démarche qualité.
Dans le cadre de l’ARS, votre cahier de vaccination doit être obligatoirement à jour avant votre prise de fonction.
Nous sommes très sensibles auprès de nos résidents :
- Au respect de leur dignité et de leur intégrité
- Au respect de leur liberté d’opinion, leurs croyances et de leur vie spirituelle
- Au respect de la déontologie, la bientraitance, l’éthique et la confidentialité
- A associer l’entourage, la personne de confiance, l’aidant dans son accompagnement
- A l’évaluation de ses besoins en matière d’éducation, de prévention et l’accompagnement de sa santé
- A la continuité de son accompagnement sur-mesure pour prévenir des situations de transition ou de rupture de son parcours
Vos horaires
- 19h15 – 7h15 (2h de pause jour)
- 1 weekend sur 2
Votre rémunération
1801,83€ brut mensuel sur une base temps plein + prime de nuit + prime du dimanche
Ce poste est à pourvoir à 80% et sera en prorata d’une base temps plein.
Vos avantages au sein de notre groupe / notre maison
- Repas 3.50€
- Salle de repos équipée
- Cadre de travail agréable (parc, jardin)
- Prime de participation
- Prime de cooptation
- Accès facilité à la formation
- Possibilité d’évolution professionnelle,
- Avantages salariaux HelloCSE pour les CDI
- Nouvelles Voies : Aide juridique aux salariés
- Mutuelle : Nous nous engageons à toujours proposer aux salariés une couverture de complémentaire santé de qualité, facilitant l’accès aux soins.
- Mise en place d’un baromètre social tous les ans
- Prime qualité par an pour les non-cadres en CDI
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Présentation de notre Résidence
Mot de la directrice
Travaillant depuis plus de 20 ans auprès des séniors, j’ai décidé de mettre mon expérience au service du Groupe Maisons de Famille. Attirée par ses valeurs, je me suis engagée, à ses côtés, pour l’ouverture de La Visitation. En espérant vous voir très prochainement.