Rejoignez notre équipe qui chaque jour contribue au bien-être de nos résidents !
Vos missions
Sous la responsabilité de l’Infirmier coordinateur de l’établissement, vous êtes garant de l’accompagnement des résidents pour favoriser leur bien-être et leur autonomie, ainsi que de la réflexion et mise en œuvre du projet d’accompagnement personnalisé en lien avec l’équipe pluridisciplinaire.
Vos principales missions sont les suivantes :
- Réaliser un bilan des capacités fonctionnelles et évaluer les besoins des résidents
- Proposer un projet d’accompagnement adapté à chaque situation individuelle en fonction des capacités motrices, fonctionnelles et relationnelles
- Analyser et adapter l’environnement en proposant des alternatives favorisant le maintien de l’autonomie
- Gestion et suivi quotidienne du matériel à mettre à disposition pour les résidents selon leurs besoins
- Mettre en œuvre des activités occupationnelles à visée thérapeutique, en groupe et/ou en individuel
- Prévenir le risque de chutes et proposer des alternatives à la contention
- Participer à la prévention des Troubles Musculosquelettiques (TMS) auprès des équipes et à la gestion du matériel médical
- Travailler en équipe et partager ses connaissances (échanges pluridisciplinaire, formations internes…)
- Participer activement à la démarche d’amélioration continue de l’établissement
Votre profil
Vos horaires
Flexible à déterminer avec l'Idec et la Directrice de notre maison
Votre rémunération
- Statut salarié
- 1303 € brut mensuel (incluant la prime ségur) sur une base de 50%
Votre profil
Diplômé d'état d'ergothérapeute (DEE), vous avez une expérience significative dans le secteur des EHPAD, hôpitaux, médico-sociaux ou en libéral.
Nous recherchons une personnalité, qui comme nous chaque jour, souhaite faire relever des défis à nos résidents quel que soit son âge ou son problème de santé qu’il soit physique ou mental avec satisfaction.
Nous sommes très sensibles auprès de nos résidents :
- Au respect de leur dignité et de leur intégrité
- Au respect de leur liberté d’opinion, leurs croyances et de leur vie spirituelle
- Au respect de la déontologie, la bientraitance, l’éthique et la confidentialité
- A associer l’entourage, la personne de confiance, l’aidant dans son accompagnement
- A l’évaluation de ses besoins en matière d’éducation, de prévention et l’accompagnement de sa santé
- A la continuité de son accompagnement sur-mesure pour prévenir des situations de transition ou de rupture de son parcours
Vos avantages au sein de notre groupe / notre maison
- Repas 3.50€
- Salle de repos équipée
- Cadre de travail agréable (parc, jardin)
- Prime de participation
- Prime de cooptation
- Accès facilité à la formation
- Possibilité d’évolution professionnelle,
- Avantages salariaux HelloCSE pour les CDI
- Nouvelles Voies : Aide juridique aux salariés
- Mutuelle : Nous nous engageons à toujours proposer aux salariés une couverture de complémentaire santé de qualité, facilitant l’accès aux soins.
- Mise en place d’un baromètre social tous les ans
- Prime qualité par an pour les non-cadres en CDI
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap